این بسته هوش مثبت  هم برای توسعه فردی هم برای توسعه سازمانی توصیه میشود

هوش مثبت سازمانی به ما کمک میکند در شرایط بحرانی،رخداد های پیچده و غیر قابل پیشبینی و در طوفانهای نابهنگام روزگار سکان کشتی خود و سازمان را در دست بگیریم و در ساحل امن توسعه و پیشرفت پلو بگیریم

هوش مثبت یعنی در صد زمانی که ذهنتان در خدمت شماست یعنی در جهت اهداف و چشم انداز های شما فعالیت میکند  و خرابکاری نمی کند.

هوش مثبت سازمانی  مثبت منجر به نتایج زیر می شود:

موفقیت بیشتر در زمینه ی شغلی ، خانوادگی ، سلامت

1. عملکرد بهتر در فضای کاری
2. درآمد بیشتر
3. شادی بیشتر
4. عمر طولانی

در این بسته اموزشی ده خرابکار درونی که در زیر نام آنها را  خواهیم برد به خوبی می شناسید و راهکارهای مقابله با آن را خواهید آموخت

1. قاضی  شما را برمی انگیزد تا درخود ، دیگران و شرایط به دنبال عیب باشید
2. سختگیر  نیاز بیش از اندازه به بی نقصی ، نظم وترتیب است.
3. رضایت طلب شما را برمی انگیزد به هر طریق تایید و پذیرش دیگران را به دست آورید
4. موفقیت طلب شما را به موفقیت بیرونی به عنوان معیار شادکامی متمرکز می کند
5. مظلوم شما را بر می انگیزد با فرو رفتن در قالب قربانی یا مظلوم توجه و محبت دیگران را جلب کنید
6. بیش از حد منطقی تمرکزی شدید و خاص بر پردازش منطقی همه چیز حتی در روابط
7. همیشه مراقب خطرات پیرامون را بزرگتر از اندازه واقعی نشان داده و به فشار و تنش دایمی می انجامد
8. بی قرار همواره در پی هیجان بیشتر در فعالیت بعدی یا مشغول بودن مداوم است و نمی گذارد در فعالیت کنونی خود احساس رضایت کنید
9. کنترل کننده می خواهد شما رفتارهای دیگران را طبق اراده خود شکل دهید و در داز مدت احساس نفرت و رنجش در دیگران ایجاد می کند
10. گریزان به صورتی افراطی بر موضوعات مثبت تمرکز دارد و شما را به انفعال و اجتناب از بگو مگو عادت می دهد

افزایش بهره هوش مثبت برابر است با  شادی و کار آیی بیشتر  و این یعنی  موفقیت بیشتر

۱۳۷ دقیقه ویدیو آموزشی از دکتر علی صاحبی

سرفصل ویدیو آموزشی هوش مثبت سازمانی با تئوری انتخاب

1. مقدمه
2. راهبردهای پرورش هوش مثبت
3. ۱۰ خرابکار درونی
4. شیوه های تضعیف خرابکارهای درونی
5. تقویت ماهیچه های هوش مثبت